門店今天就能開始用
畫面與流程照著餐飲現場設計 店長不用先學一套人資術語
做過餐飲 才懂連鎖人資
店愈開愈多管理不必愈來愈亂
連鎖加盟餐飲經營者親自設計的人資系統員工 排班 出勤 薪資與總部治理接在同一條流程從一家店一路用到多品牌集團
人員與權限排班與出勤薪資與治理
即時門店組織
連鎖營運開始複製制度跨店人員 班表與權限沿用同一套設定
10 間店
從門店現場出發
做過餐飲才知道問題在哪
新人報到 臨時換班 跨店支援 月底結薪 都是餐飲團隊每天真的會遇到的事
把一家店累積的經驗
整理成一百家店都能沿用的制度
新店直接沿用原本設定
組織 職位 權限與班表可以延續 展店不用重新做一套
費用跟著實際規模走
先處理最常用的流程 再依門店與集團需求安排導入
員工自助報到
新人自己填完整人資只處理核對
基本資料 證件 薪轉帳戶與登入設定沿著同一條邀請連結收回來
YuYuTeam
示範餐飲門店 員工自助報到
步驟 1 / 6基本資料
先把基本資料填好
姓名與聯絡資料只需要由員工填寫一次
姓名示範員工
行動電話09xx-xxx-001
身分證字號A1xxxxxxx1
門店成長路徑
第一家店靠經驗
第十家店要靠制度
選擇你的店數 看看 YuTeam 如何接住下一段成長
單店打底
先把每天會用到的資料整理好
員工資料 職位 班表 出勤與請假集中管理 有人交接時資料找得到 流程也接得起來
來自正式 HELP 的產品畫面
現在上線的 YuTeam
直接看真實介面
不再用重畫示意圖代替產品。排班、員工與薪資畫面皆來自最新教學內容，點入 HELP 可接著操作。
多品牌原生架構
集團管品牌
品牌管門店
品牌 門店 職位與權限分層設定 各店保有自己的作業空間 總部隨時掌握整體進度
門店自己處理日常工作店長專注該店的人員 班表與申請
品牌保留自己的管理方式職位、權限與組織依品牌分開設定
總部掌握所有門店人力、出勤、薪資與報表集中查看
YuYuTeam
品牌 A12 間門店
品牌 B8 間門店
品牌 C5 間門店
新事業持續展店
同一套系統 三種工作視角
每個角色
只看自己該看的
老闆與總部
看角色解方 ↗不用逐店追問也能掌握人力狀況
從集團切到品牌與門店 排班 出勤 薪資和報表都能直接查看
總部工作視角
切換範圍品牌到門店
看組織看人力看結薪
門店視角快速切換
管理重點人力與成本
六條已上線的人資工作流
從員工加入一路接到總部治理
每項能力都有清楚的角色入口與 HELP 教學；採購、庫存與帳務則由 OrderSome OS 負責。
01 / WORKFORCE
智慧排班與人力成本
預排、規則、自動排班、職位需求與成本上限一起看。
查看排班模組 ↗ 02 / ATTENDANCE定位打卡與補卡
打卡、異常修正、補卡請假、簽核與稽核接成一條流程。
查看出勤模組 ↗ 03 / PAYROLL薪資、保險與薪資單
從出勤彙整、試算、確認到發布，敏感資料依角色控管。
查看薪資模組 ↗ 04 / EMPLOYEE員工自助入口
班表、打卡、申請、薪資單與個人資料，員工用手機完成。
查看員工流程 ↗ 05 / PEOPLE OPS員工生命週期
從報到、任職、異動、保險到離職，狀態與資料接在一起。
查看人資流程 ↗ 06 / GOVERNANCE總部治理與稽核
品牌、門店、角色與資料範圍分層，重要異動保留稽核軌跡。
查看總部流程 ↗三套產品，各自負責
人、經營、門店作業邊界清楚才好導入
不把開發中的整合當成完整能力宣傳；你現在看到的，是各產品目前可清楚承接的工作。
最新價格已公開
餐飲用得到的功能價格也要合理
YuTeam 依在職員工數分級，從每月 NT$ 1,500 起；其他產品依總部與門店規模計價。
了解方案與計價經營者親自設計
連鎖加盟餐飲人親自設計的管理系統
從門店現場 品牌展店到總部管理 我們把實際經營碰過的問題一項一項做到 YuTeam 裡
讀我們為什麼做 YuTeamYu